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总承包一部企业年金政策解读
时间:2017-07-24 阅读:1012
各位总承包一部的员工,在集团的关心和总承包一部领导们坚持不懈的努力下,我们的保险福利增加了一个项目企业年金,大家在本月工资中,扣缴部分就会看到年金。人力资源部查询了相关制度,并且结合了实际情况,整理了如下对企业年金的介绍。如大家任然有疑虑,欢迎到人力资源部咨询。企业年金,即企业补充养老保险,是指企业及职工在依法参加基本...
工伤这件“小事”
时间:2018-06-04 阅读:637
第一、发生工伤何时申请,怎么申请?发生工伤后,用人单位应当在您事故伤害发生之日起30日内为您向社会保险行政部门提出工伤认定申请。如果用人单位未按规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。第二、申请工伤所需材料1、工...
注意:以下费用医疗保险不报销
时间:2018-03-27 阅读:685
根据社会保险法的规定,下列医疗费用不纳入基本医疗保险基金支付范围:  (一)应当从工伤保险基金中支付的工伤保险是社会保险体系中立法最完善、制度最成熟、模式最统一的一项制度,也是世界上最早产生和最早进行国家立法的一项社会保险,其通过由职工所在的用人单位缴纳保险费的方式建立工伤保险基金,保障职工在受工伤时得到及时救治,并享...
劳动合同到期不能随便终止的10种情况
时间:2018-03-08 阅读:640
不要以为劳动合同期满就能马上终止劳动合同,作为用人单位需特别注意,一不留神可能就变成违法终止需支付赔偿金了。依据劳动合同法、工伤保险条例、工会法的相关规定,用人单位与劳动者劳动合同期满,但不能终止的情形有以下10种:1、从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查的,需等到职业健康检查后确定无碍后才能够终止;...
员工离职是否可以拿到年终奖
时间:2018-02-26 阅读:1134
对员工而言,各类奖金的发放不仅是一种物质上的奖励,更是一种精神上的抚慰。每年年底,年终奖已成为劳动者最为关心的话题之一。实践中,年终奖发放往往会成为用人单位和劳动者劳动争议的导火索。奖金纠纷相关案件的争议点主要有三类:一是用人单位是否发放年终奖。劳动者离职后索要年终奖,不少用人单位否认存在发放年终奖的事实。二是劳动者是...
【解读】养老保险怎么算
时间:2018-01-30 阅读:767
一、个人社会养老保险计算公式养老金=基础养老金+个人账户养老金【注释】参加市城镇企业职工基本养老保险社会统筹的人员,达到国家规定的退休年龄,实际缴费年限(含视同缴费年限,下同)满15年以上的,按月计发基本养老金。根据最新的养老金计算办法,职工退休时的养老金由两部分组成。二、个人账户养老金计算公式个人账户养老金=个人账户...
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